מעמד חברתי- זהו מעמדו של אדם, הנקבע לפי מוצאו, תפקידו, רמתו הכלכלית, מינו. לפיכך, ניתן לשייך אדם לכל כיתה. האדם מחולק לכמה רמות. בואו נשקול את כולם.
תנוחת לידה היא מעמד מסוים שקיבל אדם בלידה. לדוגמה, זה יכול להיות גזע, מגדר או לאום. המעמד המולד נשאר אצל האדם לאורך כל חייו, כלומר הוא אינו משתנה. עם זאת, ישנם כמה חריגים. למשל, מעמד של בן משפחת המלוכה, הניתן בלידה, יכול להתבטל בתום המלוכה.
העמדה החברתית הנרכשת מאופיינת בניידות. זה פוסט רמה פיננסיתהושג באמצעות מאמצי שלי. למשל, אדם ממשפחה ענייה פותח עניינים אישייםויוצר הון. או שהאדם מקבל קידום.
יש גם הוראה קבועה. כלומר, זהו המעמד שאדם מקבל ללא קשר למעשיו ורצונותיו. למשל, זה יכול להיות עמדה חברתית שנקבעת לפי מוצא או גיל. הסטטוס המדובר יכול להיות נרכש או מולד.
כפי שכבר הוזכר, ניידות אופיינית לעמדה החברתית של האדם. כלומר, אדם יכול גם לטפס בסולם החברתי וגם לרדת בו. ניידות כזו משפיעה לטובה על החברה במידה רבה יותר. זה מוליד תחרות בריאה, הופעת אנשי מקצוע.
גורמים רבים משפיעים על הניידות החברתית של אדם. בואו נבחן את העיקריים שבהם. ניתן לקבוע האם פרט יעלה בסולם החברתי, בהתחשב במוצאו, שנות השכלהואפילו מאפייני מקום מגוריו. מטבע הדברים, על מנת לשנות את מעמדו, אדם חייב להיות בעל תכונות אישיות מסוימות. בפרט מדובר ברמה אינטלקטואלית, התמדה בהשגת מטרותיו, הרצון לטפס בסולם החברתי.
במדינות מפותחות, מעמד הביניים שולט בדרך כלל. ברוסיה, 70% מהאנשים נמצאים במצב החברתי-כלכלי הנמוך ביותר. זה כולל לא רק אנשים בעלי שכר נמוך, אלא גם נכים, גמלאים וכדומה.
יש גם דבר כזה חוסר התאמה לסטטוס. זה קורה אם המיקום החברתי-כלכלי של אדם בקבוצה גבוה מזה של אחר. מצב זה מתרחש גם כאשר זכויות המעמד של אדם אחד מפריעות למילוי חובותיו של אחר. לדוגמה, חוֹקֵרנאלצו לשנות את פעילותם ולקבל עבודה בחנות, או איש זקןמבצע מטלות המיועדות יותר לתלמידים.
המיקום בחברה נקבע לא רק לפי תפקיד או מצב כלכלי, אלא גם לפי גיל, מין, כישורים והשכלה. בנוסף, הקריטריונים להענקת מעמד מסוים לאדם תלויים במסורות של מדינה מסוימת. אנשים יכולים להשתייך לאותן קבוצות, אבל המעמד החברתי שלהם יכול להיות שונה מאוד. לדוגמה, אדם אחד יכול להיות ראש החברה, וכל השאר - רק עובדים רגילים.
אז בואו נסכם. לכל אחד מאיתנו נקבע מעמד חברתי מסוים מלידה. כל פרט עומד על שלב כלשהו בסולם ההיררכי הנחשב. המעמד החברתי נקבע לא רק על פי תפקיד והשתכרות, כפי שמניחים לעתים קרובות, אלא גם לפי גיל, מוצא, מין, השכלה, כישורים ועוד רבים אחרים.
5 הערות 14.04.17
מעמד חברתי כאינדיקטור לרווחה
מבנה חברתיהעולם שבו האנושות חיה כיום נשלט על ידי מערכות שונות של כללים בכל תחומי היחסים האנושיים. מאיך ועם מה אנחנו מצחצחים שיניים ועד לדרך שבה אנחנו נוהגים, העולם שלנו מאוד צפוי. יכולת חיזוי זו נקבעת על ידי המבנה החברתי של כל חברה. המבנה החברתי מאחד אנשים לתוך החברה, הוא גם שם הכל וכל אחד במקומו, וגם קובע: מה, איך ולמה אנחנו עושים כל יום בחיינו. בלי זה פנימה חברה אנושיתכאוס ואנרכיה בלתי נשלטים ישלטו.
המבנה החברתי מכוון אנשים לבצע משימות יומיומיות ונותן כיוון – כיצד עלינו לבצע את המשימות הללו.
במובן הרחב, מעמד חברתי מתייחס לתפקיד שאדם תופס בחברה. היא מספקת לפרט זכויות ופריבילגיות מסוימות, מצד שני, היא גם מציגה את חובותיה, שבעליו נאלץ למלא.
מעמד חברתי גבוה נתפס בעיני רבים כשם נרדף להצלחה בחיים. האנלוגיה הזו, כמובן, אינה חסרת בסיס, אבל מנקודת מבט של הבנה מעמיקה של הנושא, הכל קצת יותר מסובך.
לפי פסיכולוגים, נראה שהסטטוס החברתי הוא הגירוי והכוח המניע החשוב ביותר התנהגות חברתית: ידוע שככל שחוסר הפרופורציות בולט יותר במעמד, ה עוד אנשיםלדאוג לשיפור שלו. כאן מדובר לא רק בצד החומרי של הנושא – כל אדם, מרצונו או בעל כורחו, משקף את המקום שהוא תופס ביחס לבני גילו, עמיתיו, מכריו או אפילו בני משפחתו.
אולי יעניין אותך:
ישנן שתי רמות של מעמד חברתי:
1 פְּרָטִי- זה המקום שבו אנו תופסים בקבוצה חברתית קטנה (ראשונית) (משפחה, בית ספר, אוניברסיטה וכו') בשל מאפיינים אישיים והאופן שבו אחרים מעריכים את תכונותינו האישיות.
2 קבוצה חברתית- מעמדו של אדם שהוא תופס בקבוצה חברתית גדולה. זה מובן כשייך למקצוע מסוים, מעמד חברתי, לאום, גזע.
מאפיינים כמו יוקרה וסמכות שלובים זה בזה מאוד עם מושג המעמד. יוקרה היא האופן שבו אנו מוערכים בהשוואה לאחרים, מאיזה כבוד וכבוד אנו נהנים על רקע השאר. יוקרה תלויה במידה רבה במערכת הערכים הרווחת בחברה. סמכות היא מידת ההכרה של אחרים בתכונות האישיות והעסקיות שלנו. באופן כללי, הגבול בין המושגים הללו דק למדי.
איך לשפר את המעמד החברתי שלך?
מעמד חברתיכולל מספר מונחים סטנדרטיים, על ידי עבודה איתם תוכל לשפר את האטרקטיביות האישית שלך ואת המשמעות בחברה.
מוֹשֵׁך מראה חיצוניושפת גוף פתוחה- מרכיבים שאין להם תחליף של אדם שנחוש לזכות באחרים. לאנשים מצליחיםחשוב לדאוג לעצמך, לשמור על הגוף בכושר, לשמור כל הזמן על היציבה ולא להיות "סחוט".
אינטואיציה חברתית ואינטראקציה עם אחריםחשוב במיוחד למעמד שלך. יש צורך לתקשר כמה שיותר, להרחיב את מעגל המכרים וליצור תקשורת רווחית. אבל חשוב שהמסחריות במקרה הזה לא תהיה עדיפות על הכנות.
חוּשׁ הַהוּמוֹרהוא כלי רב עוצמה עבור יחסים בין אישיים. לדעת איך לנצנץ בבדיחות, תוכל לפתור מצבים תקשורתיים קשים, להפחית את מידת המתח בתקשורת ומובטח שתנצח את הסובבים אותך.
השפעה וביטחון עצמי- מרכיבי חובה במעמד חברתי גבוה. על מנת להיראות משפיע וסמכותי בעיני אחרים, חשוב שתהיה איתנות פנימית, תהיה מאופקת ולא תנקוט בפעולות אימפולסיביות. אנשים לא נוטים להתייחס ברצינות לאלה שצורחים בקול רם, משנים את העקרונות והאמונות שלהם.
מעמד חברתי נמוך: מעגל קסמים ואיך לצאת ממנו
פסיכולוגים מציינים שאנשים עם מעמד חברתי נמוך נוטים להתנהגות אגרסיבית יותר ולהגנה פסיכולוגית ערנית יותר – מה שמוסבר בתופעת הפיצויים. אנשים כאלה רגישים יותר להדרה חברתית וסביר יותר לפקח על סביבתם לאיומים. בגלל ערנות זו כדי להגן על תחושת העצמי שלהם, הם נוטים להגיב באלימות לאיומים ועלבונות אישיים.
התנהגות זו מצערת על אחת כמה וכמה מכיוון שאנשים משיגים מעמד חברתי גבוה יותר בצורה שונה לחלוטין: על בסיס התנהגות מיטיבה ונדיבה כלפי אחרים, הם מצליחים להעלות את ערכם לקבוצתם. חלק מהפסיכולוגים רואים בדרך כלל בנדיבות את המפתח למעמד. אנשים נוטים לייחס אנשים כאלה לקבוצה חברתית גבוהה יותר. במילים אחרות, ערך לקבוצה וחוסר אנוכיות הם הדרך הטובה ביותר להגביר את מעמדו.
זה המינימום, אבל זה לא הכל. בניסויים ובתצפיות, צוין כי תכונות אלו יבחינו על ידי אחרים רק ביחס לאותם אנשים שכבר משולבים בקבוצה חברתית נתונה. מחוברות חברתית היא התנאי ההכרחי הבא בדרך להעלאת מעמד האדם.
אנשים בעלי מעמד חברתי נמוך (או אלו המחשיבים אותו ככזה), בניסיון להעלות את ערכם בעיני עצמם, מרבים להשתמש במנגנונים הגנה פסיכולוגית, שלאחר מכן לובשים צורה של עוין ו התנהגות אגרסיביתמה שמוביל בסופו של דבר להחמרה נוספת במצבו האישי.
חיים בחברה, אי אפשר להשתחרר ממנה. במהלך החיים, אדם בא במגע עם מספר רב של פרטים וקבוצות אחרים אליהם הוא משתייך. יחד עם זאת, בכל אחד מהם הוא תופס מקום מסוים. כדי לנתח את מיקומו של אדם בכל קבוצה ובחברה כולה, הם משתמשים במושגים כמו סטטוס חברתי ובואו נסתכל מקרוב על מה זה.
משמעות המונח ומאפיינים כלליים
מקור המילה "סטטוס" הוא רומא העתיקה. אז הייתה לזה יותר קונוטציה משפטית, ולא סוציולוגית, וציינה את המעמד המשפטי של ארגון.
כעת מעמד חברתי הוא מיקומו של אדם בקבוצה מסוימת ובחברה כולה, המקנה לו זכויות, הרשאות וחובות מסוימות ביחס לחברים אחרים.
זה עוזר לאנשים לתקשר טוב יותר אחד עם השני. אם אדם ממעמד חברתי מסוים לא ימלא את חובותיו, אזי הוא יהיה אחראי לכך. לכן, יזם שתופר בגדים לפי הזמנה, אם יועדו החמצה, ישלם קנס. בנוסף, המוניטין שלו ייפגע.
דוגמאות למעמד חברתי של אדם אחד הן תלמיד בית ספר, בן, נכד, אח, חבר במועדון ספורט, אזרח וכדומה.
זה חלק לדבריו תכונות מקצועיות, חומר וגיל, השכלה וקריטריונים אחרים.
אדם יכול להיכנס בו-זמנית למספר צוותים בו-זמנית ובהתאם, לשחק לא אחד, אלא תפקידים רבים ושונים. לכן, הם מדברים על סטטוסים. כל אדם הוא יחיד ואינדיבידואלי.
סוגי סטטוסים חברתיים, דוגמאות
הטווח שלהם די רחב. יש סטטוסים שנרכשים בלידה, ויש סטטוסים שנרכשים במהלך החיים. אלה שהחברה מייחסת לאדם, או כאלה שהוא משיג באמצעות מאמציו שלו.
להקצות את המעמד החברתי העיקרי והחולף של אדם. דוגמאות: העיקרי והאוניברסלי, למעשה, האדם עצמו, ואז מגיע השני - זה אזרח. רשימת הסטטוסים הבסיסיים כוללת גם קרבה, כלכלית, פוליטית, דתית. הרשימה עוד ארוכה.
אפיזודי הוא עובר אורח, מטופל, חלוץ, קונה, מבקר בתערוכה. כלומר, סטטוסים כאלה אצל אותו אדם יכולים להשתנות די מהר ולחזור על עצמם מעת לעת.
סטטוס חברתי שנקבע: דוגמאות
זה מה שאדם מקבל מלידה, מאפיינים שניתנו מבחינה ביולוגית וגיאוגרפית. עד לאחרונה אי אפשר היה להשפיע עליהם ולשנות את המצב. דוגמאות למעמד חברתי: מגדר, לאום, גזע. פרמטרים נתונים אלה נשארים עם אדם לכל החיים. למרות שבחברה המתקדמת שלנו הם כבר איימו לשנות את המין. אז אחד מהסטטוסים הרשומים מפסיק במידה מסוימת להירשם.
הרבה ממה שקשור לקרבה ייחשב גם כאבא, אם, אחות, אח שנקבעו. ובעל ואישה הם כבר סטטוסים נרכשים.
הושג מעמד
זה מה שאדם משיג בעצמו. עושה מאמצים, עושה בחירות, עובד, לומד, כל אדם מגיע בסופו של דבר לתוצאות מסוימות. הצלחותיו או כישלונותיו באים לידי ביטוי בכך שהחברה מעניקה לו את המעמד המגיע לו. רופא, מנהל, נשיא החברה, פרופסור, גנב, הומלס, נווד.
כמעט לכל הישג יש סמל משלו. דוגמאות:
- הצבא, כוחות הביטחון, העובדים כוחות פנימיים- מדים ורצועות כתפיים;
- לרופאים יש מעילים לבנים;
- לאנשים שעברו על החוק יש קעקועים על גופם.
תפקידים בחברה
כדי להבין כיצד יתנהג חפץ זה או אחר, מעמדו החברתי של אדם יעזור. אנו מוצאים לכך דוגמאות ואישורים כל הזמן. ציפיות בהתנהגותו ובמראהו של הפרט, בהתאם להשתייכותו למעמד מסוים, נקראות תפקיד חברתי.
אז מעמדו של הורה מחייב להיות קפדן, אך הוגן כלפי ילדך, להיות אחראי עליו, ללמד, לתת עצות, להמריץ, לעזור ב מצבים קשים. מעמדם של בן או בת הוא, להיפך, כפיפות מסוימת להורים, תלות משפטית וחומרית בהם.
אבל, למרות כמה דפוסי התנהגות, לכל אדם יש בחירה כיצד לפעול. דוגמאות למעמד חברתי ולשימוש בו על ידי אדם אינן מתאימות במאה אחוז למסגרת המוצעת. יש רק תכנית, תבנית מסוימת, שכל אחד מיישם לפי יכולותיו ורעיונותיו.
לא פעם קורה שקשה לאדם אחד לשלב כמה תפקידים חברתיים. לדוגמה, התפקיד הראשון של אישה הוא אמא, אישה, והתפקיד השני שלה הוא אשת עסקים מצליחה. שני התפקידים כרוכים בהשקעה של מאמץ, זמן, תמורה מלאה. יש קונפליקט.
ניתוח מעמדו החברתי של אדם, דוגמה למעשיו בחייו, מאפשר לנו להסיק שהוא משקף לא רק את העמדה הפנימית של האדם, אלא גם משפיע על המראה, אופן הלבוש, הדיבור.
שקול דוגמאות למעמד חברתי ולסטנדרטים הקשורים אליו במראה החיצוני. לכן, מנהל בנק או מייסד חברה מוכרת אינם יכולים להופיע במקום העבודה במכנסי ספורט או מגפי גומי. והכומר - לבוא לכנסייה בג'ינס.
המעמד אליו הגיע אדם גורם לו לשים לב לא רק למראה החיצוני וההתנהגות, אלא גם לבחירת מעגל חברתי, מקום מגורים, הכשרה.
יוקרה
לא את התפקיד האחרון בגורל האנשים ממלא מושג כמו יוקרה (וחיובי, מנקודת המבט של הרוב, מעמד חברתי). דוגמאות בשאלון שתלמידים מכולם כותבים לפני שנכנסים גבוה יותר מוסדות חינוך, אנו מוצאים בקלות. לעתים קרובות הם בוחרים בהתמקדות ביוקרה של מקצוע מסוים. כעת מעטים מהבנים חולמים להיות אסטרונאוט או טייס. פעם זה היה מקצוע מאוד פופולרי. בחר בין עורכי דין לבין אנשי כספים. אז הזמן קובע.
מסקנה: אדם מתפתח כאדם בתהליך שליטה בסטטוסים ותפקידים חברתיים שונים. ככל שהדינמיקה בהירה יותר, כך הפרט יהיה מותאם יותר לחיים.
האדם אינו קיים מחוץ לחברה. אנו מתקשרים עם אנשים אחרים, נכנסים איתם למערכות יחסים שונות. כדי לציין את מיקומו של אדם מבני מינו ולאפיין את התנהגותו של אדם במצבים מסוימים, מדענים הציגו את המושגים של "מעמד חברתי" ו" תפקיד חברתי».
לגבי מעמד חברתי
מעמדו החברתי של הפרט אינו רק מקומו של אדם במערכת היחסים החברתיים, אלא גם הזכויות והחובות המוכתבות על ידי התפקיד שהוא תופס. לפיכך, מעמד רופא מקנה את הזכות לאבחן ולטפל בחולים, אך יחד עם זאת מחייב את הרופא להקפיד על משמעת עבודה ולבצע את עבודתו בצורה מצפונית.
מושג המעמד החברתי הוצע לראשונה על ידי האנתרופולוג האמריקאי ר' לינטון. המדען תרם תרומה רבה לחקר בעיות אישיות, האינטראקציה שלה עם חברים אחרים בחברה.
יש סטטוסים במפעל, במשפחה, במפלגה, גן ילדים, בית ספר, אוניברסיטה, במילה אחת, בכל מקום קבוצה מאורגנתאנשים מעורבים חברתית פעילויות משמעותיותוחברי הקבוצה נמצאים בקשר מסוים אחד עם השני.
אדם נמצא בכמה סטטוסים בו זמנית. למשל, גבר בגיל העמידה הוא בן, אב, בעל, מהנדס במפעל, חבר מועדון ספורט, בעל תואר אקדמי, מחבר פרסומים מדעיים, מטופל בקליניקה, וכו' מספר הסטטוסים תלוי בקשרים ובמערכות יחסים שאדם נכנס אליהם.
ישנם מספר סיווגים של סטטוסים:
- אישי וחברתי. המעמד האישי שאדם תופס במשפחה או אחרת קבוצה קטנהלפי הערכתו איכויות אישיות. מעמד חברתי (דוגמאות: מורה, עובד, מנהל) נקבע על פי הפעולות שמבצע הפרט עבור החברה.
- ראשי ואפיזודי. הסטטוס העיקרי קשור לפונקציות העיקריות בחייו של אדם. לרוב, הסטטוסים העיקריים הם איש משפחה ועובד. פרקים קשורים לרגע של זמן שבו אזרח מבצע פעולות מסוימות: הולך רגל, קורא בספרייה, תלמיד קורס, צופה בתיאטרון וכו'.
- נרשם, הושג ומעורב. המעמד שנקבע אינו תלוי ברצונו וביכולותיו של הפרט, שכן הוא ניתן בלידה (לאום, מקום לידה, אחוזה). ההישגים נרכשים כתוצאה מהמאמצים שנעשו (רמת השכלה, מקצוע, הישגים במדעים, אמנות, ספורט). מעורב משלב את התכונות של מעמד שנקבע והושג (אדם שקיבל נכות).
- המצב הסוציו-אקונומי נקבע על פי גובה ההכנסה המתקבלת והתפקיד שאדם תופס בהתאם לרווחתו.
קבוצת כל הסטטוסים הזמינים נקראת סט סטטוסים.
הִיֵרַרכִיָה
החברה מעריכה כל הזמן את המשמעות של מעמד מסוים, ועל בסיס זה בונה היררכיה של הוראות.
ההערכות תלויות בתועלת של העסק שבו אדם עוסק, ובמערכת הערכים המקובלת בתרבות. מעמד חברתי יוקרתי (דוגמאות: איש עסקים, מנהל) מוערך מאוד. בראש ההיררכיה עומד המעמד הכללי, הקובע לא רק את חייו של אדם, אלא גם את עמדתם של האנשים הקרובים אליו (נשיא, פטריארך, אקדמאי).
אם סטטוסים מסוימים נמוכים באופן בלתי סביר, בעוד שאחרים, להיפך, גבוהים מדי, אז הם מדברים על הפרה של מאזן הסטטוס. המגמה לאובדן מאיימת על תפקודה התקין של החברה.
ההיררכיה של הסטטוסים יכולה להיות גם סובייקטיבית. אדם בעצמו קובע מה יותר חשוב לו, באיזה מעמד הוא מרגיש טוב יותר, אילו תועלות הוא מפיק מלהיות בתפקיד זה או אחר.
מעמד חברתי אינו יכול להיות משהו בלתי משתנה, שכן חייהם של אנשים אינם סטטיים. להעביר אדם מאחד קבוצה חברתיתלאחר נקרא ניידות חברתית, המחולקת לאנכי ואופקית.
הם מדברים על ניידות אנכית כאשר מעמדו החברתי של אדם עולה או יורד (עובד הופך למהנדס, ראש מחלקה הופך לעובד רגיל וכו'). בניידות רוחבית, אדם שומר על תפקידו, אך משנה את מקצועו (למעמד שווה), מקום מגורים (הופך למהגר).
יש גם ניידות בין-דורית ובין-דורית. הראשון קובע עד כמה הילדים העלו או הורידו את מעמדם ביחס למעמד הוריהם, והשני משמש לשפוט עד כמה מוצלחת הקריירה החברתית של נציגי דור אחד (נלקחים בחשבון סוגי מעמד חברתי) .
ערוצים ניידות חברתיתבית ספר, משפחה, כנסייה, צבא, ארגונים ציבורייםומפלגות פוליטיות. חינוך הוא מעלית חברתית המסייעת לאדם להגיע למעמד הרצוי.
המעמד החברתי הגבוה שרכש אדם או הורדתו מעידים על ניידות אינדיבידואלית. אם הסטטוס משתנה על ידי קהילה מסוימת של אנשים (למשל, כתוצאה ממהפכה), אז מתרחשת ניידות קבוצתית.
תפקידים חברתיים
בהיותו במעמד זה או אחר, אדם מבצע פעולות, מתקשר עם אנשים אחרים, כלומר משחק תפקיד. מעמד חברתי ותפקיד חברתי קשורים קשר הדוק, אך שונים זה מזה. סטטוס הוא עמדה, ותפקיד הוא התנהגות צפויה חברתית שנקבעת על פי סטטוס. אם הרופא גס רוח ומקלל, והמורה משתמש לרעה באלכוהול, אז זה לא מתאים למעמד התפוס.
המונח "תפקיד" הושאל מהתיאטרון כדי להדגיש את ההתנהגות הסטריאוטיפית של אנשים מקבוצות חברתיות דומות. אדם לא יכול לעשות מה שהוא רוצה. התנהגותו של הפרט נקבעת על פי הכללים והנורמות האופייניות לקבוצה חברתית מסוימת ולחברה כולה.
בניגוד למעמד, התפקיד הוא דינמי, קשור קשר הדוק לתכונות האופי והעמדות המוסריות של האדם. לפעמים, התנהגות משחקי תפקידים נעשית רק בפומבי, כאילו עוטה מסכה. אבל קורה גם שהמסכה גדלה יחד עם העונד אותה, והאדם מפסיק להבחין בעצמו ובתפקידו. בהתאם למצב, למצב עניינים זה יש השלכות חיוביות ושליליות כאחד.
מעמד חברתי ותפקיד חברתי הם שני צדדים של אותו מטבע.
מגוון תפקידים חברתיים
מכיוון שיש הרבה אנשים בעולם וכל אדם הוא אינדיבידואל, אין כמעט שניים אותם תפקידים. חלק מהמודלים לחיקוי דורשים איפוק רגשי, שליטה עצמית (עורך דין, מנתח, מנהל הלוויה), ולתפקידים אחרים (שחקן, מחנך, אמא, סבתא), הרגשות מבוקשים מאוד.
תפקידים מסוימים דוחפים אדם לתוך מסגרת נוקשה ( תיאורי תפקידיםחוקים וכו'), לאחרים אין מסגרת (הורים אחראים באופן מלא להתנהגות הילדים).
ביצוע תפקידים קשור קשר הדוק למניעים, שגם הם אינם זהים. הכל נקבע על פי מעמד חברתי בחברה ומניעים אישיים. לפקיד אכפת מקידום, למממן אכפת מרווח, ולמדען אכפת מחיפוש האמת.
סט תפקידים
מערכת תפקידים מובנת כמערכת של תפקידים האופיינית למעמד מסוים. לפיכך, דוקטור למדעים הוא בתפקיד של חוקר, מורה, מנטור, מנחה, יועץ וכו'. כל תפקיד מרמז על דרכי התקשורת שלו עם אחרים. אותו מורה מתנהג אחרת עם עמיתים, סטודנטים, רקטור האוניברסיטה.
המושג "סט תפקידים" מתאר את כל מגוון התפקידים החברתיים הגלומים במעמד מסוים. שום תפקיד לא מוקצה באופן נוקשה לנושא אותו. למשל, אחד מבני הזוג נשאר מובטל ולמשך זמן מה (ואולי לנצח) מאבד את תפקיד הקולגה, הכפוף, המנהיג, הופך לעקרת בית (בעל בית).
במשפחות רבות, התפקידים החברתיים הם סימטריים: גם הבעל וגם האישה מפרנסים באותה מידה, בעלי בתים ומחנכים לילדים. במצב כזה חשוב להיצמד לאמצעי הזהב: תשוקה מוגזמת לתפקיד אחד (מנהלת החברה, אשת עסקים) מובילה לחוסר אנרגיה וזמן לאחרים (אבא, אמא).
ציפיות לתפקיד
ההבדל בין תפקידים חברתיים ו מצב נפשיותכונות אישיות טמונות בעובדה שתפקידים מייצגים סטנדרט מסוים של התנהגות מפותחת היסטורית. דרישות מוטלות על נושא תפקיד מסוים. לכן, ילד בהחלט חייב להיות צייתן, תלמיד בית ספר או תלמיד חייב ללמוד היטב, עובד חייב לשמור על משמעת עבודה וכו'. מעמד חברתי ותפקיד חברתי מחייבים אדם לפעול בדרך זו ולא אחרת. מערכת הדרישות נקראת אחרת ציפיות.
ציפיות התפקיד פועלות כקשר ביניים בין מעמד לתפקיד. תפקיד נחשב רק להתנהגות כזו התואמת את הסטטוס. אם המורה, במקום לתת הרצאה על מתמטיקה גבוהה יותר, יתחיל לשיר עם גיטרה, אז התלמידים יהיו מופתעים, כי הם מצפים לתגובות התנהגותיות אחרות מפרופסור חבר או פרופסור.
ציפיות התפקיד מורכבות מפעולות ואיכויות. טיפול בילד, משחק איתו, השכבת התינוק לישון, האם מבצעת פעולות, וידידות, היענות, אמפתיה וחומרה מתונה תורמים לביצוע מוצלח של פעולות.
ציות לתפקיד שמילא חשוב לא רק לאחרים, אלא גם לאדם עצמו. הכפוף מבקש לזכות בכבודו של הבוס, זוכה לסיפוק מוסרי מההערכה הגבוהה של תוצאות עבודתו. הספורטאי מתאמן קשה כדי לקבוע שיא. הסופר עובד על יצירת רב מכר. מעמדו החברתי של אדם מחייב להיות בפסגה. אם הציפיות של הפרט אינן עומדות בציפיות של אחרים, אז נוצרים קונפליקטים פנימיים וחיצוניים.
קונפליקט תפקיד
קונפליקטים נושאי תפקידים מתעוררים או בגלל שהציפיות לא מתממשות או בגלל שתפקיד אחד מוציא לחלוטין את האחר. הצעיר משחק בהצלחה פחות או יותר את תפקידי הבן והחבר. אבל חברים מזמינים את הבחור לדיסקוטק, והוריו דורשים ממנו להישאר בבית. לרופא האמבולנס יש ילד חולה, והרופא נקרא בדחיפות לבית החולים, כפי שקרה אסון. הבעל רוצה ללכת לדאצ'ה כדי לעזור להוריו, והאישה מזמינה טיול לים כדי לשפר את בריאותם של הילדים.
פתרון קונפליקטים בתפקידים אינו משימה קלה. המשתתפים בעימות צריכים להחליט איזה תפקיד חשוב יותר, אבל ברוב המקרים, פשרות מתאימות יותר. המתבגר חוזר מהמסיבה מוקדם, הרופא משאיר את ילדו עם אמו, סבתו או המטפלת, ובני הזוג מסכימים על תנאי ההשתתפות בבקתות הקיץ וזמן הנסיעה לכל המשפחה.
לפעמים פתרון הסכסוך הוא לצאת מהתפקיד: להחליף מקום עבודה, ללמוד באוניברסיטה, להתגרש. לרוב, אדם מבין שהוא גדל מתפקיד זה או אחר או שזה הפך לנטל עבורו. היפוך תפקידים הוא בלתי נמנע כשהילד גדל ומתפתח: תינוק, פעוט גיל מוקדם, ילד בגיל הגן, תלמיד בית ספר יסודי, נער, נוער, מבוגר. המעבר לרמת עידן חדש מסופק על ידי סתירות פנימיות וחיצוניות.
סוציאליזציה
מלידה, אדם לומד את הנורמות, דפוסי ההתנהגות והערכים התרבותיים האופייניים לחברה מסוימת. כך מתרחשת החיברות, המעמד החברתי של הפרט נרכש. ללא סוציאליזציה, אדם לא יכול להפוך לאישיות מלאה. הסוציאליזציה מושפעת מהתקשורת, מהמסורות התרבותיות של האנשים, מוסדות חברתיים(משפחה, בית ספר, קולקטיבים של עבודה, עמותות ציבוריות וכו').
סוציאליזציה תכליתית מתרחשת כתוצאה מהכשרה וחינוך, אך מאמצי ההורים והמורים מותאמים על ידי הרחוב, הכלכלי וה מצב פוליטיבארץ, בטלוויזיה, באינטרנט ובגורמים נוספים.
האפקטיביות של סוציאליזציה תלויה פיתוח עתידיחֶברָה. ילדים גדלים ומקבלים מעמד של הורים, לוקחים על עצמם תפקידים מסוימים. אם המשפחה והמדינה לא הקדישו תשומת לב מספקת לגידול הדור הצעיר, אז החלו השפלה והסטגנציה בחיים הציבוריים.
חברי החברה תואמים את התנהגותם לסטנדרטים מסוימים. אלה עשויים להיות נורמות שנקבעו (חוקים, תקנות, כללים) או ציפיות שלא נאמרו. כל אי עמידה בתקנים נחשבת לסטייה, או חריגה. דוגמאות לסטייה הן התמכרות לסמים, זנות, אלכוהוליזם, פדופיליה וכו'. סטייה יכולה להיות אינדיבידואלית, כאשר אדם אחד חורג מהנורמה, וקבוצתי (קבוצות לא פורמליות).
סוציאליזציה מתרחשת כתוצאה משניים תהליכים הקשורים זה בזה: הפנמה והתאמה חברתית. האדם מסתגל ל תנאים חברתיים, שולט בכללי המשחק, חובה לכל חברי החברה. עם הזמן נורמות, ערכים, עמדות, רעיונות לגבי מה טוב ומה רע הופכים לחלק מהעולם הפנימי של הפרט.
אנשים מתרועעים לאורך חייהם, ובכל שלב של גיל, סטטוסים נרכשים ואובדים, משתלטים על תפקידים חדשים, מתעוררים קונפליקטים ונפתרים. כך מתפתחת האישיות.
הוראה
העריכו את המראה של האדם שאת מעמדו החברתי אתם רוצים לקבוע. לרוב, אנשים אשר תופסים מעמד גבוה בחברה לובשים בגדים יקרים ואיכותיים. הם לא מתהדרים ביכולות הפיננסיות שלהם ולכן תמיד נראים מסוגננים ומאופקים. תשומת - לב מיוחדתצריך לשים לב לנעליים. אדם שנע במעגלים גבוהים פשוט לא יכול להרשות לעצמו לנעול נעליים זולות. כמו כן, תמיד יש לנקות את הנעליים בצורה מבריקה.
שימו לב לפרקי הידיים של האדם. לרוב, אנשים שהשיגו גבהים מקפידים מאוד על זמן, ולכן שעונים הם תכונה חיונית של כל איש עסקים. ככלל, ככל שהעמדה החברתית של אדם גבוהה ומוצקה יותר, כך השעון שלו יקר יותר.
ראה באיזו מכונית נוהג האדם שאתה מעוניין בה. בגדול, מותג הרכב ופלח המחיר שלו יכולים מיד לדחוף אותך לכיוון הנכון. מכוניות מחולקות לשלושה מחלקות בהתאם לרמת ההכנסה של הקונים. אם אדם נוהג במכונית פרימיום, אז זה יהיה הגיוני להסיק שהמיקום החברתי שלו גבוה מאוד. להיפך, מותגי רכב מקומיים לא יקרים עשויים להעיד על כך שרמת ההכנסה של בעליו אינה גבוהה מדי.
שימו לב איך האדם מוציא את שלו זמן חופשי. ככלל, אנשים בעלי עמדה חברתית גבוהה מקדישים את זמנם הפנוי לספורט, ולעתים קרובות לסוגי העילית שלו, למשל, גולף.
מידע על המקום שבו הוא מבלה את החופשה שלו יעזור לך לקבוע את הסטטוס החברתי של אדם. כמובן, ההעדפות של כולם שונות, אבל עדיין ניתן לזהות כמה דפוסים. ראשית, אנשים עשירים נופשים לעתים קרובות בחו"ל באתרי נופש יקרים, ושנית, מספר הנסיעות הממוצע בשנה הוא 3-6. אדם עם מעמד חברתי נמוך לא יכול להרשות לעצמו לנסוע בכלל, או עושה אותם לא יותר מ-2 פעמים בשנה. עם זאת, צריך לזכור את העובדה שלאנשים עשירים אולי פשוט אין זמן פנוי, ואז מספר החופשות שלהם מצטמצם בחדות.
חֶברָתִי תַפְקִיד- זהו מודל התנהגות, הניתן על ידי מיקומו החברתי של הפרט בפריזמה של יחסים חברתיים, ציבוריים ואישיים. במילים אחרות, זו ההתנהגות המצופה ממך בתנאים מסוימים. לעתים קרובות, מספר מודלים של התנהגות חברתית מתנגשים בהתנהגות, שדרישותיהם מתנגשות וסותרות זו את זו. הגדירו חברתי תַפְקִידאפשרי לאחר ניתוח כמה פרטים של התנהגות.
הוראה
תפקידים חברתיים נקבעים על ידי מספר גורמים. הראשון הוא חברתי. סוגי תפקידים יכולים להיות: עובר אורח, קונה, לקוח. תגדיר את זה תַפְקִידיכול להיות על ידי שאילת השאלה: "מי אני?" (או "מי הוא/היא?").
סרטונים קשורים
הערה
בעת תקשורת עם אדם, יש צורך לקחת בחשבון לא רק את התפקיד החברתי הרווח (ככלל, מקצוע), אלא גם אחרים. מבט זה עוזר להשיג הבנה הדדית מיטבית ואהדה עם בן השיח.
כנראה שכולם רוצים להצליח. אבל, לא משנה כמה מוזר זה נשמע, המעמד החברתי אינו נקבע על ידי התכונות של האדם עצמו, אלא על ידי מספר גורמים אחרים. מה בדיוק?
הוראה
מראה חיצוני.
לא משנה כמה נדוש זה נשמע, אבל יתייחסו אליך לפי איך שאת נראית. מראה ייצוגי תמיד ידגיש את הסגנון, הסבירות והיכולת להחזיק מעמד. יחד עם זאת, אם תלבשי תמיד בגדים בלויים דהויים, לא ייקחו אותך ברצינות. זה אולי נראה קצת לא מקורי, אבל אנשים מתעלמים מזה לעתים קרובות מדי. כלל קרדינלי.
דיבור מאוזן.
נסה לדבר מעט ולעניין, זה ייתן לך משקל. דברים קצת שונים - פופולריות ומעמד חברתי - ליצן פטפטן תמיד יהיה פופולרי בקרב אנשים, אבל זה לא יוסיף סמכות ומשקל לדעתו. כדי לתת לעצמך חשיבות מסוימת, דבר בביטחון, במתינות תמציתית, אבל תמיד עם דעה אישית. כשמסתכלים על נאום שנמסר היטב, אנשים מעריכים ברצון את האינטליגנציה שלך.
עבודה, פנאי.
אפילו מקיאוולי ב"הריבון": "כולם רואים את השליט, אבל רק מעטים יכולים לגעת. לכן, הדילמה "להיות או להיראות" נפתרת בכיוון ברור. כלל זה חל גם על חיי היום - יום: רק כמה אנשים יכולים לתקשר איתך מקרוב, ויותר ממאה אנשים יכולים לראות בצורה שטחית (בדוק את החברים שלך ב ברשתות חברתיות). ולשטחים האלה הרבה יותר חשוב לדעת שיש לך עבודה יוקרתית ואתה נרגע רק במועדונים יקרים. אף אחד לא יבין כמה אתה מוציא במועדונים האלה.
אנשי קשר.
חשוב לא פחות איך אתה נראה ומתנהג מי החברים שלך. יתר על כן, זה ממש לא הכרחי לנטוש מכרים ותיקים: חשוב יותר ליצור מכרים חדשים. הדרך האמינה והבלתי פולשנית ביותר להרחיב את מעגל המכרים היא, באופן מוזר, פעילות. לדוגמה, עצם הרצון להקים עיירה בשטח פתוח יכול להכיר לך את ראש הנהלת המחוז. ככל שהמטרות שתציבו לעצמכם גבוהות יותר, כך תפגשו יותר אנשים במוקדם או במאוחר.
אחר משמעותי.
באופן מוזר, בן הזוג שלך ידגיש ישירות את המעמד החברתי שלך. אשתך תהווה תזכורת תמידית לחברים שהם מתעניינים בך, ודי הרבה. כי המדד העיקרי לאיכות הבעל לא יהיה יופי, אלא אהבה ורצון לרצות את אהובתו.
עם זאת, המשפחה שלך עלולה, להיפך, להרוס באופן מכריע את עמדתך אם כל החברים יודעים על הפיקטיביות והחולשה של הנישואים.
סרטונים קשורים
הערה
אל תנסה לינוק מאנשים בעלי מעמד גבוה יותר. עדיף לעשות מחמאות שוות.
כשאתה נכנס לחברה חדשה, נסה ליצור רושם ראשוני נהדר.
ניתן לחלק את החברה באופן מותנה לרמות, שכל אחת מהן תפוסה על ידי אנשים עם מעמד מסוים. עמדה זו או אחרת בסולם החברתי מותירה את חותמה במראה האדם, בנימוסיו, סוג הפעילות בה הוא עוסק, רוחב הצרכים. יש עוד הרבה "אותות" המאפשרים לקבוע את העמדה החברתית.